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Eine Frau und ein Mann mit Sicherheitskleidung kontrollieren ein Werk
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Fachkraft für Arbeitssicherheit Qualifizierung - Ausbildung Sifa 3.0

Die Arbeitssicherheit spielt eine äußerst wichtige Rolle in Unternehmen. Denn schon ab der Einstellung der ersten sozialversicherungspflichtigen Arbeitskraft ist es in Deutschland erforderlich eine Fachkraft für Arbeitssicherheit zu beauftragen. Ab einer Unternehmensgröße von 20 Mitarbeitern müssen ebenfalls Sicherheitsbeauftragte im Unternehmen bestellt werden.

Key Facts zur neuen Ausbildung

  • Umstellung auf SIFA 3.0 seit dem 01.07.2023
  • Dauer in Vollzeit mind. 23 Wochen (vorher ca. 13 Wochen)
  • Selbstorientiertes Lernen, statt reine Wissensvermittlung
  • Interaktives Lernen mit der SIFA-Lernwelt

Als Voraussetzungen für die Qualifizierung (ugs.: Sifa-Ausbildung 3.0) gelten eine berufliche Qualifizierung als Meister, Techniker, Ingenieur oder eine vergleichbare Qualifizierung sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in diesem Beruf.

Was sich an der Qualifizierung zur Sicherheitsfachkraft geändert hat, erfahren Sie in diesem Artikel.

Inhaltsverzeichnis
  1. Allgemeine Inhalte der Qualifizierung zur Sicherheitsfachkraft
  2. Aufbau Sifa 3.0 - Lernfelder statt Ausbildungsstufen
  3. Veränderungen von Sifa 2.0 auf Sifa 3.0
  4. Die Sifa-Lernwelt zum interaktiven Lernen.
  5. Gute Gründe für eine Sifa-Qualifizierung

Allgemeine Inhalte der Qualifizierung zur Sicherheitsfachkraft

In der Qualifizierung zur Sifa werden verschiedene Kenntnisse vermittelt, die für die Arbeitssicherheit im Betrieb relevant sind. Dazu gehören unter anderem die Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, die Prävention von Arbeitsunfällen sowie die Organisation von Schulungen und Unterweisungen zum Beispiel Brandschutzschulungen oder die Schulung von Sicherheitsbeauftragten.

Außerdem vermittelt die Sifa 3.0 Ausbildung (Qualifizierung) neben arbeitsschutzfachlichen und methodischen Fachkenntnissen auch Handlungskompetenzen, z.B. für den Umgang mit Beratungssituationen und anderen Personen im Joballtag.

Frau und Mann in Sicherheitskleidung schauen auf Laptop

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Aufbau Sifa 3.0 - Lernfelder statt Ausbildungsstufen

Die Qualifizierung zur Sifa (ugs. Sifa-Ausbildung) muss seit dem 01.07.2023 nach dem neuen Standard SIFA 3.0 durchgeführt werden. Diese Fortbildung ist in 6 Lernfelder aufgeteilt, die aufeinander aufbauen.

  • Lernfeld 1: Einführung in Ausbildung und Aufgabenbereich
  • Lernfeld 2: Arbeitssystem & betriebliche Organisation
  • Lernfeld 3: Arbeitsbedingungen beurteilen
  • Lernfeld 4: Arbeitssystemgestaltung
  • Lernfeld 5: Arbeitsschutz in betriebliches Umfeld integrieren
  • Lernfeld 6: Branchenspezifische Ausbildung
    • Erfolgt beim zuständigen Unfallversicherungsträger Ihrer Branche

Während der Lernfelder 1 bis 5 findet ein stetiger Wechsel zwischen Seminaren, Selbstlernphasen und Praktika statt. Insgesamt gibt es in dieser Zeit:

  • 7 Seminare (mind. 20 Tage)
  • 6 Selbstlernmodule (ca. 35 Tage)
  • 4 Praktika (ca. 35 Tage insgesamt)
  • 5 Lernerfolgskontrollen

Veränderungen von Sifa 2.0 auf Sifa 3.0

Aus den 3 Ausbildungsstufen der SIFA Ausbildung 2.0 werden zukünftig die weiter oben beschriebenen 6 Lernfelder. Für die Lernfelder 1-5 gelten folgende Änderungen:

  • Aktualisierung & Erweiterung der Inhalte
  • Neuer Ansatz basierend auf Szenarios/praxisnahen Handlungssituationen
  • 5 Lernerfolgskontrollen (LEK) statt den vorherigen 3 LEK
  • Didaktische Umgestaltung verhilft zu weniger Frontalunterricht
  • Lerninhalte werden selbst organisiert oder in Gruppenarbeitsphasen erarbeitet
  • Statt Dozenten nun Lernbegleiter, welche die Teilnehmenden im Lernprozess unterstützen & motivieren

Außerdem gilt folgendes:

  • Längere Dauer (in Vollzeit von 13 auf mindestens 23 Wochen)
  • Mit dem Lernfeld 6 wird die Lernerfolgskontrolle 6 abgeschlossen

Die Sifa-Lernwelt zum interaktiven Lernen.

Die bestehenden Inhalte der Sifa Ausbildung werden erweitert und aktualisiert. Die neue interaktive Lernplattform enthält:

  • Etwa 100 Wissensbausteine
  • Praxisnahe Übungsaufgaben
  • Nutzung verschiedener Medien zur Wissensaneignung
  • Funktionen zum Austausch der Lernenden untereinander und mit ihren Lernbegleitenden
Große Werkstatt, Helm und Arbeitshandschuhe in der Hand

Wir bieten auch Schulungen zur Sibe an

Neben der Sifa ist für Unternehmen mit über 20 Mitarbeitenden auch die Bestellung von Sicherheitsbeauftragten per Gesetz Pflicht.

Gute Gründe für eine Sifa-Qualifizierung

Die Qualifizierung zur Sifa bietet viele berufliche Vorteile. Nach erfolgreichem Abschluss können Absolventinnen und Absolventen als interne oder externe Sifas in Unternehmen tätig werden. Durch ihre umfangreichen Kenntnisse können sie zur Verbesserung der Arbeitssicherheit beitragen und somit das Wohlbefinden der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steigern. Außerdem sind Sifas in der Regel gut bezahlte Fachkräfte mit hervorragenden Karriereperspektiven.

Auf einen Blick

  • Gute Karrierechancen
  • Vielfältige Tätigkeiten
  • Arbeit in Selbstständigkeit
  • Sicherheitsfachkraft ist ein Beruf mit Bedeutung

Die Qualifizierung zur Sifa ist ein wichtiger Bestandteil der Arbeitssicherheit in Unternehmen. Mit der Einführung der Sifa 3.0 im Sommer 2023 wurden die Ausbildungsinhalte aktualisiert und erweitert. Absolventinnen und Absolventen profitieren von guten Karriereperspektiven und einem abwechslungsreichen Berufsfeld.

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Patrick Brandt

Beratung & Lösungen | Vertrieb

Inke Reschauer

Lehrgänge & Seminare | Seminarorganisation | Teamassistentin

Förderung: Qualifizierung Fachkraft für Arbeitssicherheit

Für die Sifa 3.0 bieten sich verschiedene Möglichkeiten an die Kosten der Qualifizierung zu verringern:

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